13 ago. 2014

Subvenciones y ayudas para mujeres emprendedoras en Galicia

(4 valoraciones)
por Iván Magadalena Souto

En fecha 11 de agosto, ha salido publicada en el Diario Oficial de Galicia, Resolución de 8 de agosto, de la Secretaría General de Igualdad, por la que se establecen las bases reguladoras para fomento del emprendimiento femenino y se procede a su convocatoria para 2014.

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Subvenciones mujeres emprendedoras Xunta

Los requisitos generales para poder optar a las mismas son los siguientes:

  • a) Tener domicilio social y establecimiento de producción en Galicia.
  • b) Estar válidamente constituidas en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes.
  • c) Que la actividad mercantil sea realizada por empresarias autónomas o sociedades participadas únicamente por mujeres, siempre que tengan además la categoría de microempresas o empresas pequeñas.

A mayores de tales requisitos generales, existen 5 líneas de ayudas, a las que poder acogerse, las cuales desgranamos a continuación:


1.- Línea Emprende

Beneficiarias:

  • Mujeres que pongan en marcha una iniciativa empresarial a través de pequeñas empresas o microempresas.

Requisitos:

  • Que se acredite ausencia de actividad laboral derivada de una situación legal de desempleo por un período de un mes inmediatamente anterior al primer día del mes de alta en la actividad. Esta condición se exige al 50% de las promotoras en caso de ser varias.
  • Que se creen en la empresa puestos de trabajo de todas las promotoras.
  • Que el inicio de la actividad empresarial se produzca en los doce meses inmediatamente anteriores a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes.

Cuantía:

  • Mínima de 12.000 euros, máxima de 22.000 euros en función del número de puestos de trabajo para mujeres que se creen.
2.- Línea Innova

Beneficiarias:

  • Las empresarias autónomas o sociedades mercantiles que lleven a cabo un proyecto de mejora empresarial de su actividad.

Requisitos:

  • Acreditar actividad empresarial ininterrumpida entre 2 y 5 años en la actividad económica para la que se proyecta la mejora.
  • Presentar un plan de empresa que defina el proyecto de mejora y la estrategia para su implementación.
  • Que el proyecto de mejora suponga la creación de al menos un puesto de trabajo para una mujer, por un período mínimo de dos años.
  • Que el proyecto se realice entre los doce meses anteriores a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes y la fecha de finalización del plazo de justificación.
  • No haber recibido en los últimos cinco años ayudas de los programas Emega para mejora de empresas.

Cuantía:

  • Mínima de 15.000 euros, máxima de 22.000 euros en función del número de puestos de trabajo para mujeres que se creen.
3.- Línea Activa

Beneficiarias:

  • Las empresarias autónomas o sociedades mercantiles que proyecten la reactivación de su actividad económica para el mantenimiento del empleo.

Requisitos:

  • Acreditar un período mínimo de actividad mercantil de 3 años, inmediatamente anteriores a la fecha de finalización del plazo de solicitudes.
  • Presentar un plan de empresa para la reactivación o consolidación de la empresa.
  • Que el proyecto se realice en los doce meses anteriores a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes.
  • No haber recibido en los últimos cinco años ayudas de los programas Emega.

Cuantía:

  • Mínima de 6.000, máxima de 22.000 euros, en función del número de puestos de trabajo para mujeres que se creen.
4.- Línea ITEF

Beneficiarias:

  • Sólo se concederá ayuda para el mejor proyecto empresarial de investigación o tecnológico presentado.

Requisitos:

  • Los generales anteriormente mencionados y cumplir los específicos de alguna de las líneas anteriormente descritas.

Cuantía:

  • 30.000 euros al mejor proyecto empresarial que cree uno o dos puestos de trabajo con contrato indefinido para mujeres y 50.000 euros al mejor proyecto empresarial que cree tres o más puestos de trabajo con contrato indefinido para mujeres.
5.- Línea Concilia

Beneficiarias:

  • Empresas que opten a cualquiera de las ayudas de la presente convocatoria siempre que además se cumpla alguno de los siguientes requisitos.

Requisitos:

  • Que formen parte de la empresa promotoras con hijos que no superen los 3 años de edad en la fecha límite de justificación.
  • Que se firme un acuerdo de conciliación para el personal asalariado, para la implantación de nuevos sistemas de organización que favorezcan la conciliación y la flexibilización horaria.
  • Que se firmen acuerdos de teletrabajo, formalizados de manera individual, con el personal vinculado a la empresa por contrato laboral.

Cuantía:

  • 3.000 euros por empresa con promotores con hijos menores de 3 años, 5000 euros por acuerdo o convenio de conciliación y 1.000 euros por contrato de teletrabajo, para mujeres u hombres, con un máximo de 5.000.

El plazo para la presentación de solicitudes finaliza el 12 de septiembre de 2014.

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